Slide 1 : Los métodos de trabajo en grupo Los métodos de trabajo en grupo El aprendizaje grupal Su objetivo es lograr modificaciones complejas en la personalidad del individuo y no solo en su aprendizaje cognoscitivo
Slide 2 : Los métodos de trabajo en grupo El grupo La persona es el sujeto de la actividad y el grupo no la priva de su individualidad, le brinda un espacio para su desarrollo, contribuyendo al desarrollo del grupo. Persona Interrelación
Slide 3 : Los métodos de trabajo en grupo Principios que rigen la actividad grupal Principio de la actividad.
Principio del colectivismo.
Principio del enfoque individual.
Slide 4 : Los métodos de trabajo en grupo Características que favorecen el trabajo grupal El grupo se forma con jóvenes de diferentes centros, normas y valores, lo cual puede ocasionar dificultades iniciales.
Adopta una posición social típica, al formar parte de un grupo estudiantil que se prepara para nuevos grupos laborales.
Los miembros del grupo tienen la tarea de lograr la compatibilidad psicológica y la búsqueda de un lugar en las relaciones interpersonales.
Crecen los contactos sociales, entran en relación con otros grupos en organizaciones estudiantiles y juveniles, asumen responsabilidades de dirección.
Cambia el tipo de relación con el colectivo pedagógico.
Slide 5 : Los métodos de trabajo en grupo Posibilidades que brinda el trabajo grupal. Pasar de un estilo de comunicación del monólogo al diálogo.
Favorece el cambio de posición social del escolar; de estudiante poco activo pasa a “maestro”.
En el proceso de actividad conjunta se actualiza el mecanismo de influencia sobre el grupo a través del individuo.
Se pone el estudiante en el lugar del otro, al sentir sus problemas, lo que educa el sentimiento de colectivismo.
Slide 6 : Los métodos de trabajo en grupo El aprendizaje grupal. Emplea como vía fundamental al grupo para la construcción y reconstrucción de conocimientos individuales y colectivos, así como para la transformación de la personalidad de cada uno de sus miembros y del grupo en su conjunto. Es trabajar con el grupo de estudiantes y no sólo trabajar en grupo.
Slide 7 : Los métodos de trabajo en grupo Características del aprendizaje grupal. Concebir la clase como grupo de aprendizaje, sujeto de su propia formación y no mero objeto de trabajo del docente.
Es elaboración, construcción del conocimiento, a partir de las necesidades, intereses y objetivos de los miembros, por medio de su participación.
En el grupo de aprendizaje se dan tres procesos: el aprendizaje de cada participante, el proceso grupal y el proceso de enseñanza.
Es necesario conocer su estructura y dinámica.
Es interés no solo lo que se aprende, sino el cómo se hace.
El profesor ejerce la función de coordinación.
Los participantes deben aprender a trabajar en grupo.
Slide 8 : Los métodos de trabajo en grupo Ventajas del aprendizaje grupal. Proporciona condiciones favorables para la asimilación de conocimientos y el desarrollo de la personalidad.
Estimula la autoeducación como una posición activa ante su propio desarrollo.
Influye sobre el comportamiento social de sus miembros.
Influye sobre su desarrollo intelectual.
Influye sobre el desarrollo moral del individuo.
Favorece el desarrollo de un proceso colectivo de discusión y reflexión.
Permite colectivizar el conocimiento individual potenciándolo en el conocimiento colectivo.
Resulta más atractivo e interesante por el contacto con otras personas.
La participación activa hace que el aprendizaje sea más efectivo.
Slide 9 : Los métodos de trabajo en grupo Qué debe hacer el profesor. Favorecer la participación de los estudiantes, en la
toma de decisiones.
Definir con claridad los objetivos de cada actividad,
así como las condiciones y necesidades.
Favorecer el momento del “encuadre”.
Determinar la tarea, es decir el por qué el grupo se
reúne. Permitir a los estudiantes que participen y
determinen la forma de organización.
Slide 10 : Los métodos de trabajo en grupo Encuadre
Pre tarea, tarea y el Proyecto
Las técnicas de presentación.
Las técnicas para recoger las expectativas del grupo. Organización del aprendizaje grupal
Slide 11 : Los métodos de trabajo en grupo Reglas para el trabajo en grupo Atmósfera distendida El objetivo de trabajo es aceptado por todos Todos los criterios son acogidos con respeto Preguntar cada vez que sea necesario Las decisiones se adoptan por consenso
Slide 12 : Los métodos de trabajo en grupo Características de los roles Facilitador Registrador Observador Jefe de grupo Integrantes del grupo
Slide 13 : Los métodos de trabajo en grupo Encuadre Organización del aprendizaje grupal Es explicar los objetivos, la metodología a seguir, los contenidos, los recursos, la evaluación, los horarios, las funciones y responsabilidades, tanto del profesor como de los participantes del trabajo en grupo. Encuadre
Pre tarea, tarea y el Proyecto
Las técnicas de presentación.
Las técnicas para recoger las expectativas del grupo.
Slide 14 : Los métodos de trabajo en grupo Pre tarea, tarea y proyecto Organización del aprendizaje grupal Pre tarea es el momento inicial del trabajo en grupo.
Tarea es el objetivo que el grupo se traza.
Proyecto va más allá de la tarea, al consolidarse nuevos objetivos. Encuadre
Pre tarea, tarea y el Proyecto
Las técnicas de presentación.
Las técnicas para recoger las expectativas del grupo.
Slide 15 : Los métodos de trabajo en grupo Técnicas de presentación. Organización del aprendizaje grupal Presentación por parejas
Presentación subjetiva
Baile de presentación.
Los refranes Encuadre
Pre tarea, tarea y el Proyecto
Las técnicas de presentación.
Las técnicas para recoger las expectativas del grupo.
Slide 16 : Los métodos de trabajo en grupo Técnicas para conocer la expectativa del grupo. Organización del aprendizaje grupal Encuadre
Abanico de roles
Riesgo
Cara a cara
Escribe tres palabras Encuadre
Pre tarea, tarea y el Proyecto
Las técnicas de presentación.
Las técnicas para recoger las expectativas del grupo.
Slide 17 : Los métodos de trabajo en grupo Métodos de discusión.
Juego de roles.
Métodos de situaciones.
Simulación. Clasificación de los métodos Discusión plenaria.
Discusión en grupos pequeños.
Phillips 66.
Discusión reiterada. Métodos de discusión Discusión conferencia.
Discusión confrontación.
Discusión panel.
Mesa redonda.